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(旧)キャリアパス

職種・キャリアパスについて

まずはエキスパート社員として劇場にて活躍いただきます。マネージャーとして経験を積んだ後は、現場と支配人をつなぐ副支配人・大きな裁量をもつ支配人へとステップアップいただけます。将来的には本部へと活躍の場を広げていただくことも可能です。

[ 01 ]
エキスパート社員

映像事業に特化し、
映画館にて店舗運営を行う職種です。
劇場にて経験を積んだ後は
専門職社員への登用制度もご用意しております。

※今回募集を行っているのは、こちらの職種です。

[ 02 ]
専門職

映画館での経験を活かし、
店舗または本社で専門性を発揮頂く職種です。
そのため、事業部をまたいだ異動は発生しません。
活躍頂く中で、総合職社員への登用制度もご用意しております。

[ 03 ]
総合職

将来の幹部候補として、
一般管理部門、映像事業部、
ライフ・デザイン事業部、不動産事業部、
関連子会社など
幅広い領域にて活躍する職種です。
そのため当社における全ての部署に
転勤を含む異動の可能性があります。

キャリアパス

下記は一例です。

教育制度

入社後も採用された方が長く活躍できるために、さまざまなフォローアップの制度を設けております。

■入社後研修制度

入社後は配属予定の劇場でのOJTを通して各セクション(チケットカウンター、コンセッション、フロア、映写)の業務を覚えていただきます。

定期的に本社でのフォローアップ研修(集合研修)もおこなっております。

■通信教育制度

豊富なラインナップから自分のキャリアアップにあわせた講座を上長と相談のうえ、受講いただけます。

■昇格制度

一定要件をクリアしたうえで上長と相談し、昇格試験へと進みます。